“找个专业对口的从业如何这么难”

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学校培养的人才和市场诉求存在结构性失衡，导致大量毕业生为了

实现就业，只能降低要求，从事跟专业无关的从业 找个专业对口的从业如何这么难 实习生 李春莲 本报记者 谢洋 新闻网－中国青年报 2008-10-27 [打印] [关闭] “好多同学都转行去做保险、房地产了，还有的竟然去塔克拉玛干挖石油去了。”今年从青岛一所职业技术学校计算机互联网专业毕业的尹洪顺无奈地说，他们专业198名毕业生中，只有30多人找到了专业对口的从业。还有10多人后来又花了5000多元去一家知名的英语培训机构“充电”，才陆续落实从业。

从今年4月开始，尹洪顺参加了大小各种招聘会，和他想象的不一样——找专业对口的工作怎么这么难？ 近日，麦可思调查企业发布的2008年中国大学毕业生就业调查报告显示，2007届大学毕业生毕业半年后的就业情况为，高职专科生有50.8%从事，与专业相关，前期本科生比例为59.8%。 高职专科生有就业，但与专业无关的占31.7%，本科生的比例为25.2%。 为什么以专业技能培训为特色的高等专科学校毕业生，就业时的专业相关率不及本科生？ 被迫从事与专业无关的工作 “从长远的立场来看，公司希望选择插手能力比我们低的本科生。 我们学的都是基础性的，广度足够，但很多时候深度还有点不够。 ”。 尹洪顺说，像计算机这样热门的专业，好的工作机会必须是高学历或有经验的人，完全没有我们高职竞争的机会。 本次调查显示，最热门的高职专业普遍就业难度较大，在这些专业中，多个专业供给量比就业量高近1万人，最高差距达到2.3万人。 证明学校培养的人才和市场诉求存在结构性失衡，许多毕业生为了实现就业，必须降低要求，做与专业无关的工作。 就业行业相对集中也是这次调查的发现。 最热门的高职专业就业诉求量在3万人以上，最高诉求量超过9万人，最热门的10个职业仅占职业总数的1.7%，但其就业人数达到53万人，占高职专业总就业人数的24.4%。 最冷门高职专业的排名前10位的职业诉求量为7000~8000人，供需规模基本相当。 “很多大学都在争相设置热门专业，这些专业一开始可能很好就业。 但是，教育上存在滞后，3、4年后形势发生变化，社会诉求发生变化，有时难以出现供给过多的情况。 ”。 北京师范大学职业教育研究所所长喻启定表示，社会人才诉求和职业解体应具备一定的先进性。 销售类职业成高职择业“香饽饽” 河北省职业技术学院物业管理专业高雅彬，2004年毕业后，在计算机培训机构进修计算机，在报社从事网络开发，目前在酒店从事销售工作。 虽然转行了好几次，但没有一个和他所学的不动产管理专业有缘分的业者。 “物业管理整天和业主打交道，琐事很多。 而且工资通常不到一千元，主管最多也不过两千元。 ”。 彬先生有点抱怨，毕业时从事大约一半本专业工作的同学，现在几乎都转行了。 高雅彬现在转战销售领域，但如鱼得水，在企业里有几个本科生不比他的业绩好。 “从事销售工作的只有能力，不管学历如何，只要你的业务做得好，就能得到更高的工资。 ” 调查显示，在全国高职专业毕业工资最高的10个职业中，以销售经理、市场经理、保险代理人、医疗销售代表、销售工程师、房地产销售代表等6个营销类专业为主，销售类职业最高 调查显示，员工与专业关联率最低的高职专业前十名中，推销员、销售代表、经纪人、代理人等营销类职业占多数。 在职业和专业关联率最低的本科职业前10位中也发现了同样的现象。 这证明销售类职业对专业对口的要求很低。 “销售类员工对文化积累和社会适应性要求比较高，包括各方面的知识，对专业技能没有特别要求。 就业限制小，这是很多高职生找不到出路时涌向这个领域的原因之一。 ”。 喻启定说。 高职专业必须适应社会的需要 青岛职业技术学院2007届毕业生就业统计分析显示，该校的机械电子工程、数控技术、装饰艺术设计等几个专业，都达到了100%的就业率，但另一个专业 处长刘健东说:“高职就业受到产业快速发展的影响，区域经济支柱产业往往吸纳大量毕业生，其他领域不容乐观。” “专业设置是否适应社会需要，是影响大学办学水平和学生就业的重要因素。 ”。 国家教育行政学院教育研究中心主任邢晖认为，专业设置涉及广度、广度、新兴和以前流传的、供给和诉求等多种相关因素，需要综合考虑，“专业陈旧、不稳定、不符合教育规律、市场规律， 这就是大学办学相很难的地方”。 邢晖表示，目前许多高校中专“三改一补”正在上升，所设专业大多在市场上解体。 但是，这绝不是一劳永逸，必须经常进行相关分解，成为制度，每年注意这个市场的动态、领域、职业的变化，才能跟上。 ”。 喻启定在调查中发现，大学就业率非常好的专业与本科专业不同，需要设置具有高职培养特色的专业。 他比如说，广东番禺职业技术学院有珠宝专业，没有这个专业，中职水平也不太容易设置。 因为不仅要学习贵金属和玉器的简单加工，还必须学习价格测定等多种原理。 这是一个具有典型高职特色的专业。 从这个专业毕业的学生现在毕业后大量被送到我国香港和泰国等地，已经开始走向世界。 “大学如果对学生负责，就有必要创造自己的特色。 否则，培养出来的学生没有太大的竞争特点，只能用低工资来讲价。 ”。 喻启定说。 作图:杨大昕