西工联社组织新员工岗前培训开班典礼

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1月4日，西部产业协会组织9名新招聘员工在协会六楼会议室举行岗前培训开幕式。开幕式由协会副主任尹东红主持。 副局长尹东红主要对新员工提出了四个要求。一是团结。大多数新员工几乎没有工作经验，现在他们已经正式进入新单位。他们应该认识到学生和员工之间的差异，在工作中要有团队精神。第二是遵守纪律。一切都要以制度和规则为指导，在遵守纪律的同时，要正确、熟练地处理问题。第三，努力学习。我们应该向优秀的同事、实践和书籍学习。多学习可以取得进步，适应不断变化的金融业发展。第四，努力做出贡献。在工作中，我们要严格要求自己，努力以身作则，提出更加合理的建议，为协会的发展提出建议。积极发表文章，与你分享他们对学习和生活的感受。最后，他向新员工表达了自己的愿望，希望他们能变得有才华，早日脱颖而出。 新员工表示，他们必须珍惜难得的工作机会，多学习，努力工作，以感恩和学习的态度积极参与工作。据悉，新员工的岗前培训将持续5天，协会各层次、各专业共18名教师将就专业素质和专业技能进行授课。(西工联盟郭彦峰魏夏虹)