报告：2018毕业生平均期望薪资6174元 实际5429元

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近日，吉吉发布了《2018年毕业生就业报告》。网站显示，第一批1995年后的大学毕业生于2018年开始工作。该毕业生的平均期望工资为6174元，而实际平均工资为5429元。

1995年后的毕业生期望工资。图像来源:文本报告

40%的毕业生期望月薪超过8000元

根据吉吉的调查数据。1995年后，2018年毕业生的平均期望工资为6174元，其中9.5%的毕业生期望月薪超过1万元，40%的毕业生期望月薪超过8000元。

与往届毕业生相比，2018届毕业生对工资的期望更高。然而，95后毕业生的平均实际工资为5429元，80%的毕业生实际工资在8000元以下，这表明理想与现实仍有一定差距。

该报告还调查了为90后毕业生选择工作时应该考虑的主要因素。数据显示，工资水平和工作强度占50%以上，这是95后毕业生选择工作的主要考虑因素。

其中，男性更注重工资水平、工作强度/压力和工作时间等因素，而女性更注重培训指导和能力匹配等因素。

超过40%的应届毕业生选择在家乡工作

关于工作地点的选择，Jiji.com的调查数据显示，42%的90后毕业生选择在他们回国的城市工作，58%的毕业生选择在其他省份工作。

在选择到外省工作的毕业生看来，有许多就业机会，大development/きだよよand在外省经济发展迅速。选择在家乡工作的毕业生认为家乡有熟悉的社交圈、良好的人际关系和许多就业机会，在家乡生活的压力明显小于不回家。

报告指出，“机遇”和“发展”是90后毕业生选择工作场所的关键，无论他们是在外省还是在家乡工作。他们还有一个共同点，那就是在加班态度方面，近80%的90后表示愿意加班，并且普遍希望通过工作场所的努力获得良好的成长。

该报告还指出，一些人愿意努力工作，而另一些人愿意过悠闲和没有压力的生活。观念上的差异是90后选择在家乡工作还是在其他地方工作的一个重要分水岭。

这些行业存在巨大的就业差距

对于今年的毕业生来说，哪个行业赚得更多，哪个行业的就业差距更大？根据Jiji.com的数据，对毕业生需求最高的行业是技术人员/工人、销售、餐馆、超市/百货商店/零售和其他服务行业。

据Jiji.com调研分析，餐饮业的招聘需求一直保持高速增长趋势，企业的招聘需求主要集中在南京、武汉、苏州、深圳、广州、成都等南方城市。深圳餐饮企业为95后毕业生提供的平均工资水平最高，平均为6623元。其次是上海和苏州，分别为6431元和5998元。

除了餐饮，销售和客户服务人才也很抢手。杭州、上海和深圳是招聘销售人才最多的三个城市，济南、上海和深圳是招聘客服人才最多的三个城市。

根据报告分析，大城市对基础服务岗位的需求很大，新一线逐渐成为基础服务行业人才培养的高地。

杭州、上海和深圳的销售人才薪酬水平排名前三，分别为8074元、7795元和7315元。济南客服人才的工资比其他城市高6591元，上海和深圳分别排在第二和第三位，分别为5759元和5338元。